CPEI.app

工作创业

274 天规则:在 PEI 商业绩效协议下生活

您的 PEI 商业绩效协议要求您每年在岛上实际居住 274 天,在 12 个月内投资 15 万加元,并进行长达 5 年的年度合规报告。

1. 您实际签署的文件

一旦您的工签申请获得批准并收到支持信,绩效协议(而非您最初的商业计划书)就成为了规范您获得省提名路径的生效文件。从这一刻起,所有事项都将根据其具体条款进行衡量。

2. 您必须达到的核心指标

义务标准(门槛)
在 PEI 的实际居住时间每年至少 274 天
对企业的最低投资额150,000 加元,在抵达后 12 个月内完成
最低合规运营费用75,000 加元,需体现在财务报表中
提名申请前的最短运营期连续 12 个月
向移民局提交报告年度报告,可能长达 5 年

3. 实践中的 274 天倒计时

274 天约占全年的 75%,这给您留出了真实但有限的时间窗口(大约 90 天)用于 PEI 州以外的旅行,无论是出差、探亲还是个人原因。从您落地的那天起,就要刻意记录您的出行天数;无论缺勤的原因是什么,未能达到 274 天都属于合规失败。

4. 抵加后的 30 天期限

除每年 274 天的要求外,您必须在收到工作签证并抵达 PEI 后的 30 天内,亲自前往夏洛特敦的移民局报到。一旦业务开始运营,您还必须正式通知移民局您企业的开业日期和财政年度结束日期。

5. “积极、持续的管理”在日常中究竟意味着什么

在绩效协议期内的任何时候,您都需要能够提供证明,表明您是在亲自且积极地经营企业,而不是一个仅由雇佣运营人员代劳的甩手投资人。可接受的证明包括:

  • 由您本人签署的商业信函
  • 带有您签字的合同、采购订单和注册登记文件
  • 证明您具体角色和职责的商业合作伙伴信函
  • 显示业务处于活跃、运营状态的营业场所照片
  • 您直接参与重大商业决策的证据

6. 获得提名并不意味着报告义务的结束

商业影响力类别包含一个评估流程,要求企业向移民局按年提交报告,持续长达 5 年,这远远超出了您的提名签发时间。请从第一天起就将这一点纳入您的长期合规规划中,而不是把获得提名当作终点线。

7. 如果未能达标

未达到上述任何门槛(居住天数、投资金额、运营费用或管理证明)都会危及您的省提名资格。一旦您预计任何指标可能不达标,请立即咨询熟悉 PEI 项目的移民顾问;某些问题可以通过与移民局积极沟通来解决,前提是您必须在它们成为正式的合规违规记录之前提出。

参考来源