العمل والأعمال
راتبك الأول في كندا: شرح الضرائب، وخطة معاشات التقاعد (CPP)، والتأمين ضد البطالة (EI)
قد يكون راتبك الأول في كندا أقل مما ورد في خطاب العرض. إليك بالضبط ما يتم خصمه من أجل خطة معاشات التقاعد الكندية (CPP)، والمساهمة الإضافية الثانية (CPP2)، والتأمين ضد البطالة (EI) في عام 2026، قبل حتى تطبيق ضريبة الدخل.
1. ثلاث استقطاعات يتم خصمها قبل الضريبة
يتم خصم أقساط خطة معاشات التقاعد الكندية (CPP) والتأمين ضد البطالة (EI) تلقائياً من كل راتب في جزيرة الأمير إدوارد، بالإضافة إلى ضريبة الدخل الفيدرالية والمحلية. هذه الخصومات ليست اختيارية ولا تقتصر على جزيرة الأمير إدوارد؛ فهي تُطبق بنفس الطريقة في جميع أنحاء كندا خارج مقاطعة كيبيك.
2. معدلات خطة معاشات التقاعد الكندية (CPP) لعام 2026
| فئة خطة المعاشات | شريحة الدخل | المعدل | الحد الأقصى لمساهمة الموظف |
|---|---|---|---|
| خطة المعاشات الأساسية (CPP) | 3,500$ إلى 74,600$ | 5.95% | 4,230.45$ |
| مساهمة المعاشات الثانية (CPP2) | 74,600$ إلى 85,000$ | 4.00% | 416.00$ |
يقوم صاحب العمل الخاص بك بمطابقة مساهماتك في كلتا الفئتين دولاراً مقابل دولار. إذا كنت تعمل لحسابك الخاص، فإنك تدفع حصتي الموظف وصاحب العمل معاً.
3. معدلات التأمين ضد البطالة (EI) لعام 2026
| المعدل | الحد الأقصى للدخل القابل للتأمين | الحد الأقصى للقسط السنوي | |
|---|---|---|---|
| الموظف | 1.63% | 68,900$ | 1,123.07$ |
| صاحب العمل | 2.28% (1.4 ضعف معدل الموظف) | 68,900$ | 1,572.30$ |
4. كيف يظهر هذا في راتبك الفعلي
الموظف الذي يتقاضى 85,000$ سنوياً يدفع تقريباً 4,230.45$ لخطة المعاشات الأساسية، و416.00$ لـ CPP2، و1,123.07$ للتأمين ضد البطالة، أي ما مجموعه حوالي 5,769.52$ قبل تطبيق أي ضريبة دخل. بمجرد تجاوزك للحد الأقصى للدخل السنوي للخطة (CPP) والتأمين ضد البطالة (EI)، تتوقف هذه الخصومات المحددة، ولهذا السبب غالباً ما يبدو الراتب في أواخر العام أكبر بشكل ملحوظ منه في شهر يناير.
5. نموذج T4 يجمع كل التفاصيل
في وقت تقديم الإقرارات الضريبية، يصدر صاحب العمل الخاص بك قسيمة T4 توضح إجمالي دخلك من العمل وكل استقطاع تم حجزه طوال العام. ستحتاج إلى هذا النموذج لتقديم إقرارك الضريبي، كما يُطلب عادةً عند التقدم بطلب للحصول على رهن عقاري، أو قرض، أو حتى عند تجديد بطاقة الصحة التي تتطلب إثبات الدخل.